Chargé ou chargée de mission handicap H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Fondée en 1872, Sciences Po est une université internationale de référence en sciences humaines et sociales. Avec 7 campus, 8 écoles et 11 centres de recherche, elle forme les générations futures grâce à un enseignement pluridisciplinaire alliant savoirs fondamentaux et expertise professionnelle. Sa communauté rassemble 13 500 étudiants, 1 000 salariés de droits privés, 300 membres de la faculté permanente et 4 300 chargés d'enseignement, dont la diversité constitue une richesse unique. Sciences Po est la première université française à avoir obtenu le label « Égalité professionnelle » (AFNOR, 2019 et 2023) et la certification Top Employer (2025 et 2026).

  

Référence

2026-1271  

Date de début de diffusion

15/09/2026

Description du poste

Emploi repère

Chargé de mission Niveau 1

Cotation

22

Intitulé du poste

Chargé ou chargée de mission handicap H/F

Type de contrat

Durée indéterminée

Temps contractuel

Temps plein

Présentation de l'entité

Dans le cadre des orientations stratégiques de Sciences Po, la Direction de l'accueil et de l'accompagnement (DAA) place au cœur de ses missions la notion d'accompagnement.

Ainsi la DAA, rattachée à la Direction de l'Engagement, accompagne les étudiants dans leur environnement quotidien. La notion de qualité de service y est centrale.


La DAA est composée du :

• Pôle Accueil administratif et services aux étudiants (guichet unique)

• Mission Handicap

• Pôle santé

• Pôle administratif et financier.

La direction travaille en lien étroit avec les services internes de Sciences Po (Collège universitaire et Écoles, direction des admissions, direction des affaires internationales, direction financière, direction de la stratégie et du développement etc...).

Le Pôle handicap est chargé du pilotage et de la mise en œuvre de l'accompagnement du public étudiant en situation de handicap au Collège universitaire (sur l'ensemble des campus) et en Master.

Description de la mission

Sous la responsabilité de la responsable du pôle handicap, vos principales missions consisteront à :

 

Assurer l’accompagnement des étudiants en situation de handicap 

- Organiser une permanence d’accueil quotidien des étudiants en situation de handicap et assurer un suivi personnalisé et approprié ;

- Savoir identifier et mettre en œuvre les besoins d’aménagement en fonction de chaque situation ;

- Assister les étudiants dans leurs démarches avec les services internes de Sciences Po et certains services externes : modalités de prise en charge par les services et/ou secrétariats pédagogiques  et par les partenaires externes (équipes médicales, logement, assistance sociale, associations spécialisées, etc…) ;

- Assurer la mise en place du tutorat lorsque nécessaire ;

- Recruter, fidéliser et développer un réseau d’étudiants vacataires et d’aides humaines pour les étudiants : lecteurs accompagnateurs, preneurs de notes, secrétariat d’examen, tuteurs, assistants de vie universitaire. Assurer le suivi des contrats de vacations en lien avec la DRH ;

- Organiser la scolarité adaptée de chaque étudiant en lien avec les services pédagogiques pendant la scolarité sur le campus mais également pour la mobilité en 3ème année à l’étranger ;

- Assurer l’interface avec le Service de Santé Etudiante de Sciences Po et les autres directions de Sciences Po, avec les campus en région et les universités d’origine pour les étudiants en échange.

- Gestion administrative des dossiers.

 

Participer à la définition, à la mise en œuvre et à la promotion de la politique d’accessibilité de Sciences Po 

- En lien étroit avec le Responsable Handicap, participer à la mise en oeuvre de la stratégie handicap et de la politique d’accessibilité en faveur des étudiants et enseignants en situation de handicap, en s’appuyant sur les directions supports;

- Proposer et mettre en œuvre des actions pour favoriser l’intégration des étudiants en situation de handicap dans la vie étudiante des campus ;

- Accompagner les associations étudiantes dans la prise en compte du handicap dans leurs projets ;

- Accompagner le Responsable Handicap dans les projets de sensibilisation à l’interne et à l’externe et pour le développement des partenariats à l’externe ;

- Proposer et réaliser des actions de communication et de sensibilisation sur les enjeux et les projets liés au handicap (newsletter, site web, affichage, etc…).

 

Le poste est ouvert en CDI, basé à Paris (7ème).

Profil

- Formation supérieure de niveau Bac + 5

- Une première expérience professionnelle d'au moins 2 à 5 ans dans le domaine du handicap

- Connaissance du cadre juridique lié à la thématique du Handicap

- Capacité à travailler en transversalité et en équipe

- Excellentes qualités relationnelles et sens de l’accueil

- Aisance avec les données chiffrées et statistiques, esprit de synthèse

- Très grande rigueur, réactivité

- Capacité à évaluer et à faire face à des situations parfois complexes avec une approche sociale

- Discrétion

- Pratique courante de l’anglais (orale et écrite), niveau C1 minimum

- Excellente maîtrise de la bureautique (Word et Excel)

Localisation du poste

Localisation du poste

Paris

Procédure de recrutement

Entretiens prévus avec

  • La DRH
  • La DE